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Ressources d'entreprise

 

Vous voulez optimiser votre Gestion des Ressources Humaines ?

Nous pouvons :

> Fournir un support RH opérationnel : contrats, obligations légales, documents règlementaires

> Elaborer des fiches de poste, accompagner, former aux entretiens individuels,

construire un plan de développement des compétences…

> Effectuer une veille juridique et mettre en conformité vos documents et procédures

Vous souhaitez faire évoluer vos pratiques RH ?

Nous pouvons :

> Concevoir des outils et des indicateurs de pilotage d'activité 

> Mettre en place des procédures RH, prévenir les risques, formaliser vos pratiques

> Vous accompagner dans les relations sociales et les accords d'entreprise, vers un dialogue social constructif

Vous envisagez de consolider vos ressources ?

Nous pouvons vous aider à définir votre stratégie et identifier vos besoins de compétences :

> Appuyer vos services dans l’élaboration de cahiers des charges

> Faciliter vos recours à la sous-traitance ou à l’externalisation (Compta, paye, SI, temps partagé)

> Accompagner les processus de recrutement : missions, profils, candidatures internes, relations avec les partenaires emploi