Ressources d'entreprise
Vous voulez optimiser votre Gestion des Ressources Humaines ?
Nous pouvons :
> Fournir un support RH opérationnel : contrats, obligations légales, documents règlementaires
> Elaborer des fiches de poste, accompagner, former aux entretiens individuels,
construire un plan de développement des compétences…
> Effectuer une veille juridique et mettre en conformité vos documents et procédures
Vous souhaitez faire évoluer vos pratiques RH ?
Nous pouvons :
> Concevoir des outils et des indicateurs de pilotage d'activité
> Mettre en place des procédures RH, prévenir les risques, formaliser vos pratiques
> Vous accompagner dans les relations sociales et les accords d'entreprise, vers un dialogue social constructif
Vous envisagez de consolider vos ressources ?
Nous pouvons vous aider à définir votre stratégie et identifier vos besoins de compétences :
> Appuyer vos services dans l’élaboration de cahiers des charges
> Faciliter vos recours à la sous-traitance ou à l’externalisation (Compta, paye, SI, temps partagé)
> Accompagner les processus de recrutement : missions, profils, candidatures internes, relations avec les partenaires emploi